公共管理

　　一、名词解释（6×5=30）

　　1、公共事务

　　2、准公共物品

　　3、目标管理

　　4、公共权力

　　5、林达尔均衡

　　6、SO战略

　　二、简答题（6×12=72）

　　1、公共管理学与中国的市场经济

　　2、公共问题及其特性

　　3、新公共管理及其范式

　　4、公共责任的性质

　　5、民营化的优点

　　6、ZF与市场的区别

　　三、论述题（2×24=48）

　　1、试述公共组织的纵向结构及其基本特点。

　　2、结合我国现实论述对公共权力的外部监控。

　　综合知识

　　一、名词解释：（4×5）

　　1、需要层次说

　　2、折衷制管理体制

　　3、渐进决策

　　4、沟通网络

　　5、官僚制

　　二、辨析：（判断正误并说明理由）（4×5）

　　1、《国家公务员暂行条例》规定：公务员是依法履行公职，纳入国家行政编制、由国家负担工资和福利的工作人员。

　　2、“人存政举，人亡政息”是传统组织的固有弊端。

　　3、“校之以计”的预测原则反映“知变决策观”的主要思想。

　　4、麦格雷戈把X理论叫做“个人目标与组织目标的结合”。

　　5、品味分类是以“事”为中心，它便于选拔“专才”，做到事得其人，人适其事。

　　三、简答题（10×5）

　　1、简述西方国家20世纪末以来公务员制度改革的基本趋向。

　　2、合理行政组织结构的标准。

　　3、巴纳德认为管理者应如何有效地利用权威？

　　4、简述发展中国家公务员体制模式面临的缺陷。

　　5、简述公共部门决策的价值性原则。

　　四、材料分析题：（20）

　　你是如何理解下面这一段文字材料的？你认为它对于我国行政管理理论与实践的发展有何启示？

　　“公务员义不容辞的责任就是要能够建立和保护公平的标准和测量以及认识公共服务对公民尊严和福利的影响。”谈谈你对这句话的理解和认识。

　　五、论述：（20×2）

　　1、试析古德诺关于政治与行政实现协调的基本观点及借鉴意义。

　　2、香港公务员制度中“高官问责制”析评。